作为浙江省规模最小的区（县）级融媒体中心，高新区（滨江）融媒体中心积极探索出一条城区融媒体中心链接资源、融合传播的精品发展之路。这个“小而美”的融媒体中心经历了什么样的发展历程，有哪些值得汲取的先进经验？近日，由我院传播系教师蒋晓娜带队，师生一行6人前往杭州滨江区融媒体中心进行实地调研，旨在深入了解融媒体中心的发展现状和未来规划，探索媒体融合的新路径。

此次调研得到了高新区（滨江）融媒体中心的大力支持，中心负责人刘姿吟主任详细介绍了融媒体中心的组织架构、运营模式及取得的成绩。融媒体中心是杭州高新区加强基层主流媒体建设、构筑党和政府与人民群众信息沟通“最后一公里”的必然选择。中心通过成立“融媒联盟”和短视频工作站，搭建全媒体传播体系，形成多元传播矩阵，有力促进了主流舆论的传播、区域品牌的塑造和高新产业的高质量发展。

调研过程中，师生们深入了解了融媒体中心在新媒体平台建设上的努力与困境，尤其是在内容创新与用户粘性提升方面的探索。刘主任具体介绍了“融媒联盟+”的创新传播模式，该模式通过整合人才、技术、渠道等方面的要素优势，实现了信息的多模态生产和全方位传播，提高了内容生产传播的质量和效率，致力于通过在国内外进行立体化的城市形象传播，提升滨江美誉度和知名度。

此外，调研团队还参观了融媒体中心的演播大厅、技术中心、全媒体采访部等部门，深入了解传媒中心的组织架构、硬件设施及新媒体平台运营等情况。在参观过程中，师生们对融媒体中心在融媒客户端建设上的重大突破、团队建设中的布局改革以及对于新媒体传播话语模式的创新探索表示赞赏。

座谈会上，双方围绕融媒体中心的发展现状、未来规划以及面临的挑战进行了深入交流。刘主任在谈到融媒体中心的人员组成结构时表示，融媒体中心面临着人手不足与人才流失的问题。融媒体中心欢迎态度积极、做事踏实的人加入团队，她认为专业能力可以慢慢积累，端正的工作态度是用人标准评判中首先被考虑的因素

调研的最后，双方就后续的合作进行交流，刘姿吟主任欢迎有意愿的浙江理工大学传播学子参加融媒体中心的采访活动，在实践中沉淀学习。参与调研师生表示，通过此次调研，他们深刻感受到了融媒体中心正在发生的巨大变革和进行的多元探索，为学术研究积累了宝贵经验。同时，也帮助同学们接触不同类型的媒体机构，启发学生的创新思维，紧跟行业发展趋势，为未来职业发展做好准备。